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Formación de Formadores en SeguridadEste curso está dirigido a profesionales que quieran adquirir conocimientos teórico-prácticos para diseñar e implantar con eficacia un programa de formación en Seguridad.
Prevención y control de lesiones muscularesEl objetivo de este curso es dar a conocer qué tipo de trastornos musculoesqueléticos relacionados con el trabajo (TMERT) aparecen con mayor frecuencia, se identifiquen los factores de riesgo implicados y se adquiera los conocimientos fundamentales en la prevención y control de los mismos.
Metodologías para evaluar las posturas forzadasLa detección de los factores ergonómicos de riesgo es fundamental en la prevención de las lesiones y enfermedades. Este curso repasa las más habituales y se centra en algunos de los métodos de evaluación más representativos (OWAS, REBA y RULA para PVD).
Sistemas de Gestión de la PRL. OHSASEste curso está dirigido a aquellos profesionales que deseen adquirir los conocimientos necesarios para implantar un Sistema de Gestión de la Prevención acorde con la norma OHSAS 18001:2007, basándose en OHSAS 18002:2008.
Auditorías energéticas Le permitirá al alumno adquirir conocimientos básicos sobre las técnicas más adecuadas para poder realizar una auditoria energética en plantas industriales, edificios y otras instalaciones. La auditoría energética es la herramienta básica para poder iniciar un programa de ahorro energético sistemático en las organizaciones, con su uso se puede reducir el consumo de energía en un porcentaje considerable, sin tener que reducir el confort generado por este consumo.
Métodos de evaluación de riesgos en movimientos repetidosSon muchas las metodologías existentes para evaluar las tareas en las que se presentan movimientos repetidos. En este curso se hace un repaso de las que se emplean con mayor asiduidad y se exponen en profundidad algunos de los métodos de evaluación más representativos (Método del “Strain Index”, RULA e índice de OCRA).
Comunicación, venta y negociación de planes de prevenciónEste curso muestra los principales elementos a tener en cuenta a la hora del diseño, presupuesto e implantación del plan de prevención, no sólo en su comunicación, sino también en su negociación para llegar a un consenso que comprometa a todos.
Desarrollo de actitudes positivas en prevenciónUnos de los puntos más importantes de cara a la implantación eficaz de un Plan de Prevención de Riesgos Laborales es su aceptación en la empresa en todos los niveles jerárquicos. Este curso muestra cómo diseñar y llevar a cabo un programa para desarrollar una actitud positiva y, en definitiva, un apoyo a los Planes de Prevención.
